Sesc Espiríto Santo

Sesc Fórum Estratégico 2026 reúne lideranças do Sistema Fecomércio-ES

Sesc-ES realiza Fórum Estratégico nos dias 5 e 6 de fevereiro. Foto: Divulgação.

Sesc-ES realiza Fórum Estratégico nos dias 5 e 6 de fevereiro. Foto: Divulgação.

Encontro realizado pela Assessoria de Estratégia e Inovação acontece no Sesc Guarapari, nos dias 5 e 6 de fevereiro

Começa hoje (5) o Fórum Estratégico do Sesc-ES 2026, um momento de alinhamento que reúne diretores, gerentes, coordenadores e colaboradores estratégicos para construir coletivamente o futuro da instituição.

Com o objetivo de compartilhar as diretrizes para este ano, a iniciativa busca promover clareza sobre prioridades, metas e indicadores. O foco é incentivar a atuação integrada e demonstrar a relevância do planejamento estratégico para otimizar recursos e gerar ainda mais impacto social, como reforça o Diretor Regional do Sesc-ES, Luiz Toniato.

A criação do Radar Estratégico, desenvolvido a partir das contribuições de cada área, tem nos guiado rumo aos nossos objetivos. Eles se desdobram em programas, projetos e ações que indicam onde estamos, para onde vamos e como chegaremos lá”, comenta Toniato.

Durante o Fórum, realizado no Sesc Guarapari, as diretorias de Hospitalidade, Turismo e Lazer (DHTL), representada por Mônica Velasques; de Programas Sociais (DPS), liderada por Romulo Gomes; de Administração e Finanças, representada por Leozir Almofrey Zanetti; e de Infraestrutura e Operações (DIOP), apresentada por João Calixto, detalharão seus Radares Estratégicos. Os planos foram desenvolvidos ao longo de 2025 com o apoio do time de Estratégia e Inovação.

Também contribuem para o alinhamento estratégico o Diretor de Gestão do Sistema Fecomércio, Richardson Schmittel, e o Superintendente da Fecomércio-ES, Wagner Corrêa. A participação reforça a integração entre Fecomércio, Sesc e Senac como um objetivo central para 2026.

Na oportunidade, também será apresentado o Catálogo de Soluções, iniciativa da área de Inovação. Um espaço de compartilhamento, reconhecimento e inspiração, reunindo experiências reais, colocadas em prática por equipes e colaboradores.