O primeiro dia do Fórum de Lideranças Sesc-ES marcou o início de uma jornada de integração, reflexão e planejamento que reúne gestores de todas as áreas da instituição. O encontro, iniciado nesta quinta (30) e que segue até amanhã (31), na unidade de Guarapari, tem como propósito fortalecer o papel das lideranças na gestão estratégica e consolidar o Sesc-ES como uma das principais forças de transformação social e bem-estar no Espírito Santo. 

“Este encontro é muito importante para que a gente possa estabelecer uma qualidade de planejamento, um melhor alinhamento estratégico para prestar um bom serviço para a sociedade. É um grande momento das nossas lideranças estarem reunidas e conversarem sobre suas necessidades, as interfaces entre os setores, de forma bem planejada e transparente, numa boa gestão e com prestação de contas adequada”, afirmou Richardson Schmittel, diretor Regional do Senac-ES e do Comitê de Governança Integrada do Sistema Fecomércio-ES. 

A programação começou com a contextualização estratégica e apresentação do projeto Radar Estratégico, conduzida pela Diretoria Regional e pela área de Planejamento, destacando o protagonismo do Sesc-ES e sua relevância dentro do Sistema S. 

“Desenvolvemos ao longo deste primeiro dia um entendimento imersivo da estratégia do Sesc Espírito Santo e quais são os nossos objetivos maiores para uma entrega de valor para o nosso público-alvo, que são os trabalhadores do comércio de bens, serviços e turismo, e também a sociedade em geral. Estamos revendo a nossa estratégia, mas principalmente o alinhamento das nossas atividades e dos nossos programas, analisando como nós devemos fazer para desdobrar para cada área tática e operacional de todos os nossos projetos”, destacou Luiz Toniato, diretor regional do Sesc Espírito Santo.  

Na sequência, os participantes acompanharam a apresentação dos avanços das áreas finalísticas, com destaque para a Diretoria de Hotelaria, Turismo e Lazer (DHTL), conduzida pela diretora Monica Velasques, que apresentou as principais novidades e aprimoramentos nos serviços da área, reforçando o compromisso com a experiência e o bem-estar de quem usufrui das unidades do Sesc. Em seguida, a Diretoria de Programas Sociais (DPS), representada pelo diretor Rômulo Gomes, apresentou resultados expressivos e indicadores de impacto das ações realizadas em todo o estado, evidenciando o alcance social e transformador das iniciativas da instituição.

Durante a tarde, o foco esteve nas áreas meio e de suporte, fundamentais para o funcionamento e crescimento da instituição. A equipe de Infraestrutura, por meio do diretor de Infraestrutura e Operações do Sesc-ES, João Calixto, apresentou diagnósticos e resultados, além de atualizações sobre obras em andamento — como as melhorias nos quartos do Sesc Guarapari, a nova praça da sede administrativa e o novo galpão do Mesa Brasil no Ceasa.  

O momento também contou com a participação do diretor de Administração e Finanças do Sesc-ES, Leozir Zanetti, que apresentou os sistemas utilizados pelo Sesc-ES, destacando o Radar Estratégico da área administrativa e financeira e a integração dos sistemas que garantem mais eficiência, transparência e gestão integrada em toda a instituição. 

Outros setores apresentaram avanços significativos: Administração e Finanças, Governança, Risco e Compliance, Recursos Humanos e Comunicação e Marketing. Cada uma das áreas compartilhou conquistas, metas e perspectivas para aprimorar processos e fortalecer a atuação do Sesc em todo o Espírito Santo. 

Encerrando o dia, um painel de projetos e investimentos apresentou os grandes planos e obras estruturantes previstas para 2026, reforçando o compromisso da instituição com a inovação, a qualidade e o cuidado com as pessoas. 

“O Fórum teve como objetivo fortalecer a integração entre gestores, alinhar a atuação das lideranças ao Radar Estratégico do Sesc e às prioridades institucionais do ciclo 2022-2026, além de consolidar o modelo de gestão renovado, orientado à eficiência operacional, qualidade dos serviços e ajuste dos processos internos. O encontro reafirmou o papel essencial dos líderes em enxergar os problemas com clareza, assumir responsabilidades, agir com método e consistência, comunicar com precisão, construir convergência e manter o foco na entrega institucional”, destacou a assessora de Planejamento e Estratégia do Sesc-ES, Maithê Scherrer.  

Com uma agenda repleta de conteúdo e propósito, o primeiro dia do Fórum reafirmou o Sesc-ES como uma instituição protagonista, que valoriza suas lideranças e trabalha de forma integrada para continuar transformando vidas por meio da educação, saúde, cultura, lazer e promoção social. 

Sesc-ES – Assessoria de Comunicação e Marketing (Ascom)

Paloma Pompermayer Rebonato
ascom@es.sesc.com.br
(27) 3232-3222